بنك الإمارات دبي الوطني يحصد جائزتين مرموقتين ضمن "جوائز سعادة الموظفين 2025" في دولة الإمارات العربية المتحدة

2 دقيقة | 18 أغسطس 2025

فاز البنك بالجائزة الذهبية في فئة "أفضل مبادرة ذات تأثير مجتمعي" والجائزة الفضية في فئة "البرنامج الأكثر دعماً للعودة إلى العمل"
الجائزتان تعززان مكانة بنك الإمارات دبي الوطني كبنك يرسخ ثقافة المشاركة والتمكين

دبي، الإمارات العربية المتحدة، 18 أغسطس 2025: فاز بنك الإمارات دبي الوطني، المجموعة المصرفية الرائدة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا وتركيا، بجائزتين مرموقتين في حفل توزيع "جوائز سعادة الموظفين 2025" في دولة الإمارات العربية المتحدة، ما يعكس التزام البنك بالمسؤولية الاجتماعية تجاه العملاء والمجتمعات والموظفين.

وتكرم "جوائز سعادة الموظفين 2025" التي دخلت عامها الثالث، الشركات التي تقود المسيرة في رعاية بيئات العمل الإيجابية، وتلهم الابتكار، وتضع موظفيها في صُلب قصص نجاحها.

وتزامناً مع "عام المجتمع" في دولة الإمارات العربية المتحدة، فاز بنك الإمارات دبي الوطني بالجائزة الذهبية عن فئة "أفضل مبادرة ذات تأثير مجتمعي" خلال حفل توزيع الجوائز، تقديراً لبرنامجه التطوعي المؤسسي الذي ينسجم مع ركائزه المجتمعية، بما في ذلك دعم أصحاب الهمم، والشمول المالي، والصحة والعافية، وتمكين المرأة، والبيئة وتنمية المجتمع. وعلى مدار عشر سنوات، ساهم البنك بأكثر من 150,000 ساعة تطوعية وأكثر من 3,000 نشاط وفعالية من خلال البرنامج.

وفاز البنك أيضاً بالجائزة الفضية ضمن فئة "البرنامج الأكثر دعماً للعودة إلى العمل" خلال حفل توزيع الجوائز. ويدعم برنامج البنك "العودة إلى العمل"، الذي دخل عامه الثالث، إعادة دمج المرأة في الكوادر العاملة بعد فترة انقطاع طويلة عن العمل من خلال التوجيه والتعلم وترتيبات العمل المرنة، مما يجعل عودتها إلى الحياة العملية أسهل ما يمكن. ويعزز البرنامج رؤية المجموعة المتمثلة في زيادة نسبة تمثيل النساء في الإدارة العليا إلى 25% بحلول عام 2027، ويدعم أجندتها للتنوع والمساواة والشمول. وبالتوازي مع ذلك، يتماشى البرنامج مع تعهد بنك الإمارات دبي الوطني بالهدف الخامس من أهداف التنمية المستدامة، المتمثل في سد فجوات التوازن بين الجنسين وتحقيق التكافؤ بينهما في مناصب صنع القرار.

وبهذه المناسبة، قالت إيمان عبد الرزاق، الرئيس التنفيذي لإدارة العمليات والمسؤول الرئيسي للموارد البشرية في مجموعة بنك الإمارات دبي الوطني: "يسعدنا الفوز بهاتين الجائزتين المرموقتين ضمن ’جوائز سعادة الموظفين 2025‘ في دولة الإمارات العربية المتحدة. يأتي موظفونا دائماً في صلب طموحاتنا لأنهم المحرك والقوة الدافعة لنجاحنا وتقدمنا. وانطلاقاً من مسؤوليتنا الاجتماعية كبنك، فإننا نستثمر في كوادرنا البشرية ونرعاهم من خلال مبادرات تسهم في تمكين نموهم الوظيفي، بدءاً من برامج التدريب المصممة وفق المستويات العالمية وصولاً إلى تعزيز التنوع والشمول. وتماشياً مع التزام دولة الإمارات العربية المتحدة بتحقيق التوازن بين الجنسين، فإننا ملتزمون بتعزيز المساواة بين الجنسين ودعم النمو الاجتماعي والاقتصادي للمرأة."

ومن جانبه، قال فيجاي بينز، كبير مسؤولي الاستدامة ورئيس الحوكمة البيئية والاجتماعية لمجموعة بنك الإمارات دبي الوطني: "يدعم بنك الإمارات دبي الوطني بفعالية أجندة الاستدامة في دولة الإمارات العربية المتحدة، إيماناً بأن التغيير يبدأ من داخل المؤسسة. وتشمل برامجنا المعنية بالمسؤولية الاجتماعية أنشطة تطوعية وخيرية، تساعدنا على بناء علاقات قوية مع المجتمعات المحلية، فضلاً عن تشجيع التنوع والشمول بين كوادرنا البشرية. ونسعى دائماً لتحدي أنفسنا لنكون رواد التغيير، وبما يسهم في الارتقاء بمعايير السلوك الأخلاقي، وإعادة تعريف مفهوم الخدمات المصرفية المسؤولة."

More تطبيق